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Empresa Gastronómica busca Asistente de Catering para su Equipo de Trabajo

El puesto de Asistente de Catering corresponde a una posición presencial de jornada completa dentro del sector de servicios de alimentación institucional. El rol está orientado a la atención de eventos programados, con responsabilidades operativas y de servicio, bajo lineamientos establecidos por el equipo de coordinación.

Imagen Ilustrativa.

Descripción general del puesto

El cargo de Asistente de Catering se enfoca en brindar apoyo directo durante eventos gastronómicos organizados para comunidades educativas u organizaciones similares. La función principal consiste en colaborar en la preparación, el servicio y el orden posterior de los espacios utilizados, garantizando el cumplimiento de los estándares operativos definidos.



Principales tareas y responsabilidades

Entre las actividades habituales se encuentra la preparación del área del evento, lo que incluye el armado del salón o espacio asignado según el tipo de servicio requerido. Durante el desarrollo del evento, el puesto implica la atención directa a los asistentes y el servicio de alimentos y bebidas conforme a las indicaciones recibidas.

Una vez finalizada la actividad, el rol contempla las tareas de limpieza y reorganización del área, asegurando que el espacio quede en condiciones para su uso posterior. Estas funciones pueden ampliarse o modificarse según las necesidades operativas y las indicaciones de supervisión.

Requisitos y habilidades solicitadas

Para este tipo de empleo se requiere la capacidad de trabajo en equipo, ya que las tareas se desarrollan de forma coordinada con otros integrantes del área de catering. Es fundamental mantener una comunicación clara y efectiva durante todas las etapas del servicio.

Asimismo, se valoran habilidades de organización y atención al detalle, necesarias para seguir instrucciones específicas y mantener el orden en entornos de trabajo dinámicos. El conocimiento básico de normas de servicio y la disposición para cumplir procedimientos establecidos forman parte del perfil solicitado.



Modalidad de trabajo y jornada

La posición se desarrolla bajo una modalidad presencial y corresponde a una jornada completa. El horario puede variar en función de los eventos programados, por lo que se espera disponibilidad para adaptarse a diferentes turnos según la planificación operativa.

Salario y compensación

El empleo ofrece una remuneración por hora, establecida en 13 dólares estadounidenses. El pago se realiza conforme a las políticas internas vigentes y a la normativa laboral aplicable.



Beneficios laborales

El puesto incluye acceso a beneficios laborales para empleados de jornada completa, que pueden contemplar cobertura médica, dental y de visión, programas de asistencia al empleado, tiempo libre pago, feriados pagos y planes de ahorro para el retiro, entre otros.

Algunos beneficios adicionales pueden estar sujetos a elegibilidad y políticas internas, como programas de descuentos, beneficios de transporte y apoyo para formación académica.



Cómo enviar el CV

La postulación se gestiona directamente desde el perfil de LinkedIn de la empresa. Para enviar el currículum, el candidato debe iniciar sesión en su cuenta de LinkedIn desde aquí, buscar la oferta correspondiente y hacer clic en la opción “Solicitar”.

Una vez dentro del proceso, LinkedIn permite adjuntar el CV actualizado o utilizar el perfil profesional como base de la postulación. En algunos casos, la plataforma redirige a un formulario externo donde se completa la solicitud. Es importante revisar que los datos de contacto estén actualizados antes de enviar la candidatura.

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